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已完成 待回访 可执行
817 个线下网点

服务年度 09 · 817 个线下网点 · 26 个省级行政区

从社区楼道里的一辆保洁车,做到 817 个上门服务网点

英亚平台起步于社区日常保洁。九年下来,我们把保洁、维修、陪护、代办四类上门服务送到了社区家庭和商务区客户的门口,也把每一单怎么做、谁来做、做完谁来回访留进了服务档案。上门之前说清楚,做完之后留记录,是这家公司最老的一条规矩。

  • 9个连续服务年度
  • 817个线下服务网点
  • 26个省级行政区
  • 9600名在岗服务人员

起点与主张

先把话说明白,再敲客户的门

第一个服务年度的全部业务,是一个小区加周边两三条街的日常保洁。工具是一辆保洁车、一套抹布和一张手写的作业清单,做完当天把清单交给客户,这大概是最早的一份服务档案。

九年过去,服务项目从保洁扩到水电家电与门锁维修、陪诊取药与居家陪护、代买代取代寄;服务半径从社区走到商务区,早晚班次按客户的作息排。做法没变:收费区间、上门时长、档位差别,先写在确认页上。

今天在英亚平台约一单,确认页会给出完整费用明细,服务人员上门前 30 分钟电话确认,做完当次回访,结果归档。

起步业务 社区日常保洁,服务半径 1 个社区及周边街道 最早留档 手写作业清单当天交给客户

服务网络

817 个网点,开在社区门口和商务区楼下

网点分布在 26 个省级行政区,重点覆盖城市社区与商务区。这两类地方的作息不一样,排班、工具配置和人员技能组合也跟着不一样。

社区网点

  • 每日 7:00 开始接单,白天时段最容易约到人
  • 服务对象以双职工家庭、独居或行动不便的长辈为主
  • 日常保洁频次高,陪护与代办需求集中
  • 常用工具:分区抹布、消毒设备、上门登记本

商务区网点

  • 晚间与周末排班更满,按客户办公时段之外进场
  • 长期保洁与设备维护是主要需求
  • 水电、门锁、管道与日常安装的报修最集中
  • 常用工具:检修箱、耗材包、门锁常用备件
社区里一间小型服务网点的门面,门口放着清洁设备,墙面贴着服务时段说明
社区网点通常面积不大,门口的设备和墙上的时段说明就是它的招牌。
社区网点 商务区网点 城市路网刻度
受理时段 每日 7:00 至 21:00 受理下单与上门安排 就近派单 按客户地址匹配承接网点

人员与培训

9600 名在岗服务人员,先上课再上门

全平台在岗服务人员约 9600 名,其中保洁与维修岗位合计约占七成。新人上岗前要完成 32 小时课程,再由带单师傅陪跑 20 单,师傅签认之后才独立接单。

课程分成五个模块,课时按各自用途分配。培训体系按季度更新,与赔付标准同步发布新版本,上一季度的作业反馈会走进下一季度的课程内容。

培训实操台前,几名服务人员围着演示桌记录要点,桌上摆着清洁工具与作业清单,画面没有正面面孔特写
每季度的课程更新,都会先在培训台上跑一遍,再进网点。

带单师傅的一句提醒,常常比课件管用:进门先换鞋,出门前把工具清点一遍。

上岗门槛 32 课时课程 + 20 单陪跑,师傅签认后独立接单 更新节奏 每季度随赔付标准同步发布新版本

标准落地

从确认页到服务档案,一单走完四步

01

下单确认

选择服务类别、上门时段、消毒档位与服务频次,确认页给出完整费用明细。

02

派单联系

按地址就近派单,服务人员在上门前 30 分钟电话确认时间与作业范围。

03

按档作业

严格按所选档位的作业清单执行,一档 1.5 至 2 小时,二档 2 至 3 小时,三档 3 至 5 小时。

04

回访归档

服务完成后进行一次回访,结果连同服务人员编号、服务时长一起写入服务档案。

长辈的服务单会在接单后 2 小时内联系确认,并同时通知已绑定的家属联系人。

服务人员在楼道里整理工具车与耗材包的中近景,工作服上带有编号标识
工具车和耗材包在上门前重新清点一遍,是每天的固定动作。

三个档位,三种用时区间

1.5–2h

一档 · 日常保洁

分区清洁、地面处理、厨卫台面与垃圾分类清运,适合平时的周常打扫。

2–3h

二档 · 标准消毒

在一档基础上增加开关、门把手等高频接触面消毒与卫生死角处理。

3–5h

三档 · 深度消杀

全屋消杀、药剂作用与通风复检,适合换季或有家庭成员身体不适的时候。

服务档案里会留下这些

服务项目
本次实际执行的作业内容
消毒档位
一档、二档或三档,与确认页一致
服务人员编号
谁上的门,可对应到培训与考核记录
服务时长
实际上门时间与离场时间
回访结果
每单一次回访的反馈记录
已接单 服务中 已完成 待回访
进度可查 桌面端与移动端共用同一份订单与服务档案 回访安排 每单服务完成后进行一次回访

服务年度

九年,把业务一类一类往上加

从一张手写清单做到四类服务并行,中间没有跳跃式的扩张。每个服务年度只加一件新事情,加完先在网点跑满一个季度,再往更多城市推。

  1. 第 1 服务年度

  2. 第 2–3 服务年度

  3. 第 4–5 服务年度

  4. 第 6–7 服务年度

  5. 第 8 服务年度

  6. 第 9 服务年度 · 本年度

供应与考核

工具从同一个渠道来,网点考核盯三件事

01

耗材与设备集中采购

与耗材、清洁设备供应商建立集中采购合作,各网点使用同一规格的工具与耗材,换城市也不会换标准。

02

网点每季度考核一次

考核项包含准时率、回访完成率与客户评价三项,考核结果直接影响网点下一季度的承接安排。

03

客户评价五级评分

每单可评五级,评价结果与网点季度考核挂钩,评分偏低的网点会先安排培训再恢复承接。

04

加急单看网点承接能力

加急单需在下单时选定上门时段,当日能不能安排,以承接网点实时的排班情况为准,确认页会给出结果。

季度发布 服务标准与赔付条款在每季度首月同步更新 年度回顾 每年一份服务年度回顾,汇总网点覆盖、服务量与标准更新要点

下一步:先看服务怎么做,还是直接约一单

桌面端可以按服务类别、上门时段与消毒档位下单,费用明细在确认页给出;如果已经遇到具体问题,先看赔付标准会更快。